2021年10月25日，遥感数字所召开新入职职工培训会，所班子全体成员、新入职职工参加会议，会议由所党委书记、所长黄平主持。

首先，黄平代表所班子对新入职职工表示欢迎，并简要介绍了遥感数字所的单位性质、主要职能和发展现状。

接着，新入职职工依次作了自我介绍，并对入职以来自己的感受、工作中面临的问题和困惑展开了交流；与会班子成员以“过来人”身份，与大家亲切交谈，分享工作经验，鼓励大家珍惜机遇，快速成长。

最后，黄平对新入职职工提出五点要求和希望：一是要认清遥感数字所作为省级农业科研单位的基本属性和职能，强化科技创新与应用是我们的首要职责，每位新入职人员要根据自身的知识结构、生产现实和潜在需求、学科发展的动态及趋势，在基础研究、应用研究等方面各有侧重，尽快确立方向和目标、融入所各研究中心发展；二是要认清遥感数字所面临的困难，力争有所作为。我们所虽然是全额预算拨款科研事业单位，但每年省财政拨款人员基本经费和所运转经费还存在非常大的缺口，科研经费也需要我们自身公开竞争去争取，所以大家一定不要认为自己通过公开考试拿到了正式编制就有铁饭碗了，我们必须要努力工作，创造单位和自身的新价值。三是要做自律青年，迅速实现角色和身份的转换，我们从学生、社会人士已经变成了国家事业单位的工作人员，单位有规章制度，要积极向上向善；四是要做求知青年，踏入社会进入科研单位，大家需要学习完善的地方一定还很多，要持之以恒不断学习、向书本学习、向实践学习、向同事学习，努力培养自己的优势和核心竞争力；五是要做有为青年，我们所建立了整套人才成长的机制和制度，大家要主动承担工作，大担创新工作，要有团队协作精神，要强化时间管理，提高工作效率，有为才有位，期望你们快速成长成才。

（院遥感数字所   黄昊茹 供稿）