2022年12月12日，我院召开2022年博士后中期考核暨入站评审会，组织专家对2021年入站的1名博士后进行中期考核，对3名2022年申请进入我院博士后科研工作站的博士进行评审。院党委书记吕火明主持会议并讲话，院党委副书记、院长牟锦毅出席会议并担任评委。会议还特邀四川大学、电子科技大学及院内部分专家担任评委。

会上，专家组认真听取了在站博士后杨亮博士的中期总结汇报，以及胡孜进、王谢和程乙等3名博士的入站答辩。专家组从加强研究创新性和注重成果应用性等方面，提出了指导意见和改进建议，进一步优化了博士后研究的目标、路径等内容，为开展好博士后研究工作打下了坚实基础。经过专家组评审，一致同意杨亮博士通过博士后中期考核，一致同意胡孜进、王谢和程乙3名博士入站。

吕火明强调，加快推动我院博士后工作创新发展，是认真贯彻落实党的二十大精神和省委第十二届二次全会精神的具体行动，也是推进实施人才强院战略的重要途径。他要求院人事处要加强与省人社厅、联合培养单位及合作导师的对接，认真做好博士后的各项管理和服务工作。他同时提出两点希望，一是希望顺利入站的博士后珍惜博士后科研工作站平台，勇攀科研高峰。二是希望联合导师加强对博士后人员的指导，促进院校双方在人才和科研等方面的交流互动。

下一步，院人事处将按要求重点做好三项工作。一是尽快完善相关资料和手续，严格落实省人社厅关于博士后入站的规定；二是持续关心支持博士后的发展，用好用够用活政策，为他们顺利开展博士后研究工作提供更好条件；三是进一步加强我院博士后科研工作站建设，加大宣传力度，发挥好博士后制度在培养高层次创新型人才方面的重要作用。

（院人事劳动处   段朝俊供稿）